Serdecznie zapraszamy pracowników PUP na szkolenie on-line poprowadzone przez wieloletniego, doświadczonego praktyka PSZ - Panią Annę POWĄZKA - w zakresie Rejestracji osób bezrobotnych, w świetle najnowszych wytycznych i przepisów ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia. Szkolenie to będzie praktycznym przewodnikiem dla pracowników działów Rejestracji / Ewidencji i Świadczeń.
Zapraszamy do szybkich zapisów - ilość miejsc ograniczona!
600,00
cena bruttoRejestracja bezrobotnych i poszukujących pracy w PUP – procedura, status, odpowiedzialność.
Jeśli jesteś pracownikiem działu Rejestracji / Ewidencji i Świadczeń – na tym szkoleniu znajdziesz wszystko czego naprawdę potrzebujesz, żeby usystematyzować swoją najnowszą wiedzę oraz działać sprawnie i skutecznie !
I. PROCEDURA REJESTRACJI KROK PO KROKU
1. Wniosek o rejestrację
forma elektroniczna i papierowa,
kompletność wniosku,
zakres danych – porównanie bezrobotny / poszukujący pracy.
2. Dokumenty
dokumenty obowiązkowe,
dokumenty potwierdzające uprawnienia,
cyfrowe odwzorowania – zasady sporządzania,
kopie dokumentów w aktach.
3. Oświadczenia składane przez klienta
charakter prawny oświadczeń,
klauzule odpowiedzialności karnej,
moment składania oświadczeń.
4. Rola pracownika PUP
wykorzystanie systemów ZUS, KRUS, CEIDG, KDR i KRS,
pouczenie klienta,
dokumentowanie czynności,
zgoda starosty na rejestrację niekompletną,
problematyka zmiany miejsca zamieszkania,
rejestracja osób ze szczególnymi potrzebami.
II. INDYWIDUALNE KONTO I KOMUNIKACJA ELEKTRONICZNA
1. Indywidualne konto – znaczenie praktyczne
zakładanie konta
uwierzytelnienie
dostępność w PUP
Składanie wniosków i pism
skuteczność doręczeń,
UPO,
14-dniowa fikcja doręczenia.
Odpowiedzialność PUP za prawidłowe doręczenia
III. WARUNKI NABYCIA STATUSU – ANALIZA PRZESŁANEK
1. Status bezrobotnego – analiza art. 2 pkt 1
przesłanki pozytywne,
przesłanki negatywne,
„brak stałego źródła dochodu” – interpretacja praktyczna,
działalność gospodarcza (CEIDG – wpis, zawieszenie, data rozpoczęcia),
spółki, prokura, pełnomocnictwa.
2. Status poszukującego pracy
kto może być poszukującym pracy,
różnice w obowiązkach i uprawnieniach,
cel rejestracji jako poszukujący pracy.
3. Grupy szczególne
uczniowie i studenci,
osoby pobierające świadczenia opiekuńcze, chorobowe, zagraniczne,
Wpływ posiadania gospodarstwa rolnego na status bezrobotnego,
Działy specjalne produkcji rolnej, a przychód,
Ubezpieczenie w KRUS, a status bezrobotnego,
osoby z niepełnosprawnościami.
IV. PRAWA I OBOWIĄZKI OSÓB ZAREJESTROWANYCH
1. Obowiązki bezrobotnego i poszukującego pracy
kontakt z PUP,
informowanie o zmianach danych,
udział w formach pomocy,
gotowość do pracy.
2. Prawa
dostęp do informacji,
równe traktowanie,
dostępność dla osób ze szczególnymi potrzebami.
3. Znaczenie prawidłowego pouczenia
skutki procesowe,
odpowiedzialność PUP.
V. OKRES POSIADANIA STATUSU I PRZEDŁUŻENIE
standardowy okres 3 lat,
przedłużenie okresu z powodu form pomocy i urodzenia dziecka,
ponowna rejestracja – jak liczyć okresy.
VI. UTRATA I POZBAWIENIE STATUSU – ASPEKT PRAWNY I PRAKTYCZNY
1. Pozbawienie statusu bezrobotnego
katalog przesłanek,
okresowe i bezterminowe skutki,
data utraty statusu,
pozbawienie statusu a prawo do zasiłku.
2. Ochrona szczególna
ciąża,
rodzicielstwo,
choroba długotrwała.
3. Pozbawienie statusu poszukującego pracy
różnice proceduralne,
wniosek poszukującego pracy,
pozostawienie wniosku bez rozpoznania.
4. Obowiązki informacyjne klienta
termin 7 dni,
konsekwencje braku zawiadomienia.
Powyższy program nauczania spełnia wszystkie wymogi, o których mowa w Rozporządzeniu Ministra Edukacji i Nauki z 2023r.; w sprawie kształcenia ustawicznego w formach pozaszkolnych.
CELEM SZKOLENIA: - jest praktyczne omówienie procesu rejestracji i nabycia prawa do świadczenia z tytułu bezrobocia, ważnych przesłanek do utraty statusu, oraz praw i obowiązków bezrobotnego w świetle ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia. Jeśli jesteś pracownikiem działu Rejestracji / Ewidencji i Świadczeń – na tym szkoleniu znajdziesz wszystko czego naprawdę potrzebujesz, żeby usystematyzować swoją najnowszą wiedzę oraz działać sprawnie i skutecznie !
Wszyscy - PRACOWNICY DZIAŁÓW - REJESTRACJI, EWIDENCJI I ŚWIADCZEŃ PUP
Pani Anna POWĄZKA – wieloletni pracownik PSZ; obecnie Kierownik Wydziału Ewidencji i Świadczeń. Doświadczony praktyk w zakresie znajomości i stosowania przepisów ustawy o służbach zatrudnienia i poprzedniej ustawy o promocji zatrudnienia oraz aktów wykonawczych do tych ustaw, a także Kodeksu Postępowania Administracyjnego etc. Osoba bardzo skrupulatna i rzeczowa, precyzyjna w swoich wypowiedziach. Zajęcia prowadzi w sposób dynamiczny i poruszający do dyskusji wszystkich uczestników!
szkolenie on-line/webinarium
- bez egzaminu
- od 5 do 6 godzin wykładowych (w zależności od toczącej się dyskusji)